NOVAS IDEIAS

Intraempreendedorismo

Formulamos programas que estimulam seus colaboradores a identificar problemas e desenvolver soluções inovadoras, criando valor para o negócio e fortalecendo a cultura de inovação da sua empresa.
Mulher sorridente com óculos usando tablet em ambiente de escritório moderno.

Ative a inteligência coletiva da sua organização

Com nossos programas de Intraempreendedorismo, sua empresa será capaz de:

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Estruturar um
programa de inovação

Desenhamos, sob medida, um programa completo, com fases, critérios de avaliação e comunicação para mobilizar a organização.

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Capacitar seus colaboradores para inovar

Realizamos workshops de ideação, pitch e tendências para que os times possam desenvolver suas ideias com qualidade e alinhamento estratégico.

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Gerar um pipeline de ideias estratégicas

Implementamos, por meio da Plataforma ÍON, um processo para coletar, triar e priorizar as ideias geradas, garantindo que os melhores projetos avancem.

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Transformar as melhores ideias em protótipos

Apoiamos o desenvolvimento de pilotos e protótipos das soluções selecionadas, permitindo a validação rápida antes de um investimento em escala.

Engajamento e inovação materializados em:

Mulher escrevendo em um quadro branco com post-its, enquanto um homem a observa em um ambiente de escritório.
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Um pipeline consistente de ideias internas alinhadas aos desafios estratégicos do negócio.
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O engajamento e a capacitação de colaboradores, que se tornam agentes ativos da inovação.
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Projetos internos validados e com um caminho claro para serem escalados ou conectados com soluções externas.
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O fortalecimento de uma cultura de inovação mais forte e disseminada por toda a organização.

Transformar colaboradores em protagonistas da inovação

FAQ

Dúvidas Frequentes

O que é o programa de Intraempreendedorismo do Distrito?

O programa de Intraempreendedorismo do Distrito é uma iniciativa estruturada para estimular colaboradores a identificar desafios e desenvolver soluções inovadoras dentro da própria empresa. Ele conecta pessoas, metodologias e governança para transformar ideias em projetos reais que geram valor e fortalecem a cultura de inovação corporativa.

Quais são os principais benefícios de implementar um programa de Intraempreendedorismo?

Empresas que adotam o programa do Distrito conquistam benefícios como:

• Aumento do engajamento dos colaboradores;
• Geração contínua de ideias alinhadas à estratégia do negócio;
• Criação de protótipos e pilotos com validação rápida;
• Desenvolvimento de competências em inovação e liderança interna;
• Fortalecimento da cultura de inovação e colaboração entre áreas.

Como o Distrito ajuda a estruturar um programa de inovação interna eficaz?

O Distrito desenha e executa o programa de ponta a ponta, com:

• Estruturação das fases e critérios de avaliação;
• Capacitação dos times em ideação, pitch e tendências;
• Implementação de processos para coleta, triagem e priorização de ideias;
• Apoio no desenvolvimento de protótipos e provas de conceito.

Qual é o perfil ideal de empresa para aplicar um programa de Intraempreendedorismo?

O programa é ideal para empresas que desejam ativar a inovação interna, aumentar o engajamento e criar um pipeline estruturado de projetos estratégicos.Ele é especialmente indicado para organizações em processo de transformação digital, inovação aberta ou adoção de IA, que buscam mobilizar talentos internos e acelerar resultados.

Que resultados o Intraempreendedorismo entrega na prática?

Com os programas de Intraempreendedorismo, as empresas conquistam:

• Um pipeline de ideias internas validadas;
• Projetos prontos para escalar ou integrar com soluções externas;
• Colaboradores mais engajados, criativos e capacitados;
• Uma cultura de inovação viva, transversal e autossustentável.